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CSR∣陶氏公司ESG报告中的治理之Dow
作者: Dow 来源: 汽车制动网 日期: 2021年8月12日

研究表明,ESG(环境、社会及治理)实践对提升公司业绩和声誉,降低风险具有积极的影响。2020年陶氏公司ESG实践在环境、治理、包容性和多元化、社区四大领域取得了令人瞩目的成绩,上一期我们一起详细解读了环境之Dow,今天让我们一起聚焦治理之Dow吧!
 

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治理有Dow
 
近125年来,陶氏公司要求自身以最高的道德标准、透明性和公平性进行运营,建立了宝贵的资产和声誉。通过董事会治理、风险管理、重要性评估、利益相关者参与、道德与合规、利益冲突管理等公司治理实践,我们对所有利益相关者负责,并保护股东的长期利益。
 
专业、多样化和独立的董事会
卓越的治理始于高度专业、多样化和独立的董事会,这使得企业能从广泛和创新的视角中受益,并保持长期竞争力。我们的董事会拥有丰富的专业知识和行业经验,包括上市公司首席执行官或首席财务官经历、科学和科技专业知识、财务会计专长、环境和社会影响实践、在董事会任职不到5年等。
 
我们重视董事会的更新,且在提名和确认董事时非常慎重。从2020年4月至今,我们已经任命了4名新董事,他们分别是:
 
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为了扩大陶氏公司的ESG实践,我们在股东签署的委托书中进一步强化了对ESG领导和绩效的要求,并将ESG指标纳入管理层薪资计划和所有员工2020年的绩效考核体系。
 
推动女性在职场中的平等发展
陶氏公司55%的董事会成员为女性或美国少数族裔。与同行相比,女性领导人比例位居第二。在陶氏公司亚太区领导团队内,三分之一的职位由女性担任。中国区管理层团队中女性比例达到50%。陶氏公司对职场性别平等的推动力来自体系化的招聘政策、培训项目以及员工资源组织等多个维度。
 
因为在建立包容性和多元文化领域表现出色,陶氏公司在全球各地获得了许多奖项。2020年陶氏公司在中国获得联合国妇女署颁发的“性别包容工作场所奖”。此外,公司连续14年获得“杰出雇主机构”所颁发的“中国杰出雇主奖”。
 
对所有利益相关者负责
除了董事会和管理层,陶氏公司还通过风险管理和保障利益相关方参与达至卓越的治理:
 
加入CDP供应链计划:陶氏公司于2020年宣布了“气候保护”的目标,并承诺加快与供应商、客户和价值链合作伙伴的协作,确保陶氏公司生态系统在2050年之前实现碳中和。该计划将追踪供应链的气候影响,探索与供应商共同脱碳的机会,为陶氏公司的碳中和目标提供支持。
 
荣获国际化学品制造商协会(AICM)2021年“责任关怀主席奖”:“责任关怀”是全球化工产业的一项标志性举措,作为AICM的会员,陶氏公司致力于携手合作伙伴,推进“责任关怀”在中国的实施,在中国实现可持续发展和碳中和目标,并提升,提升行业的整体形象。
 
加入“清除塑料废弃物行动联盟”(Alliance to End Plastic Waste):为了最大限度地减少自然环境、尤其是海洋环境中的废弃塑料,陶氏公司领衔组建该联盟,并通过开发基础设施以收集和管理废弃物,推进新技术的开发和扩展,与政府、企业、社区开展宣传与合作,清理环境中废弃塑料聚集区域等方法实现目标。

(转载请注明来源: 汽车制动网/chebrake.com 责任编辑:Jack)

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